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転職について
大手の企業に転職をした場合、収入が増える場合が多いですが、ボーナスになってくるでしょう。業績によっては出ないこともあります。もし、給料が40万円と同じでも、ボーナスがないと年収は480万円ですが、ボーナスが年に二度あれば、それだけ収入が違ってくることとなります。
就職する会社を探す際、正社員を目指す傾向があるのは、昔から変わらないものです。正社員の良い点は安定した給料をもらえることです。保険や賞与の点でも大きいメリットがあります。とはいえ、実際は正社員として働かないほうが割がよい仕事も数多く、良いのはどちらであるかは細かく計算しないとわからないものです。転職の際に、家族に話すことはすごく大事なことです。でも、アドバイスを求める場合には、仕事の現状を知っている同僚に話してみてください。同僚だからこそ可能な忠告があると思います。同僚が信用できない場合は、違う仕事に変わったことのある知人に
ありのままに、人間関係を転職理由とすると、面接をする人事の方は、すぐに辞めてしまうのではないか？」と危惧してしまうでしょう。退職の理由を率直に述べるのではなく、リスクの少ない転職理由を考えた方が順調な転職活動を行えると思います。会社を辞めた後、だらだらと失業給付をもらっていただけで、本気で就職活動を職に就いていなかった月日が長ければ長いほど、転職の時に不利になります。できることなら、面接官が納得できるような理由を述べられるようにしておく必要があります。転職するとなると、資格を持っていないことに比べて取っておいた方が有利なこともあります。でも、このご時世、望まれているのは、資格よりも実務の経験なので、資格がなくても実務経験が長い方が
どの点に気をつけたら給料がアップするのでしょうか。それは、これまでやってきた仕事や得意なこととかこれからのスキルアップについての見込みなどを具体化して就職先の企業にアピールすることです。ＰＲができるようなら、給料アップも容易いでしょう。
