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転職について
少し前までは、３５歳以上の転職には無理があるという説も、結構真実をついていました。昔は年功序列だった関係で、どのように扱うかが難しいので、採用しない企業が多かったのです。けれども、今は年功序列が崩れたため、３５歳を超えていても有能であれば積極的に採用を決定するところが多くなりました。
転職を考え中の方は、目指している転職先で持っていた方が良い資格は何があるか考え、資格を取っておくのも良い方法かもしれません。面接の際に、セールスポイントになることもよくありますし、資格手当のつく企業では資格を持っていることが重要な証拠ですので、取ってない方は積極的に取得しておきましょう。転職をする際、どの点に気をつけたらそれは、これまでやってきた仕事や得意なこと、スキル向上のための今後の展望などをアピールすることです。企業側を頷かせるだけのＰＲができるようなら、給料アップも容易いでしょう。
大手の企業に転職をすれば、一般的には収入が増えるので、給料にこだわるなら転職の際に大手企業を目指した方が良いでしょう。大企業では年収700万円以上もそれほど珍しいことでは中には、年収1000万円という方もいるので、中小企業より、明らかに給料は高いといえます。ボーナスを貰ってから転職する方が退職金も考えると、少なくない臨時収入となりますので、退職するつもりの人は賞与の月に合わせた退職にすると損をしません。そうするためにも、計画を練って転職活動をしていけるようにすることが重要ですから、前もって計画を練っておいた方がいいかもしれません。賞与を貰ってから転職をした方が収入も増加しますし、ボーナス月を退職時期と考えている人もその時期が訪れるまでにいいでしょう。一番オススメしたいのは、退職はボーナス月にして、その後、すぐに新しい職場に就けるように実行することです。
家族に転職の相談をしても、自分の思うようなアドバイスを貰えるとは考えないでください。家族はあなたの仕事での状況を転職したい理由を話しても「そっかー」くらいしか反応がないこともあります。「勝手にすればいい」というような言葉で、すませられてしまうこともあります。ブラック企業であることが判明していれば、仕事を辞めたいと考えても、先々の生活のことを考えると、辞めるといえないこともあるのではないでしょうか。体を壊さないうちに辞めた方がいいです。仕事をしていない無職期間が長すぎると新しい職を得難くなるので、出来る限り退職をしてから短い期間で転職を完了するように心がけてください。面接官が無職期間を気にして問いただしてくることもありますので、無職の時期はどんな生活をしていたのか、きちんと答えることが出来るようにあらかじめ用意しておいてください。
転職の際、資格を持っていないよりも転職先が希望するスキルに近い資格を取っておいた方が有利なこともあります。とはいえ、今のご時世、求められているのは資格よりもキャリア実績ですから、無資格の場合でもキャリア実績のある人の方が就職に有利なこともあります。
